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L'actualité de l'Union européenne - Archives 2000 à 200521 décembre 2005 - Travail.Suisse - Suisse - 11e révision de l’AVS: Le Conseil fédéral fait fausse route - Pour Travail.Suisse, la façon dont le Conseil fédéral procède dans l’AVS n’est pas tenable. Dans un premier message, le Conseil fédéral met sur la table une révision inacceptable basée sur les économies, plus ou moins la même que le peuple avait pourtant rejeté par 67 pour cent de non. L’introduction dans un deuxième projet d’une prestation de préretraite, comme compensation, est clairement insuffisante. Travail.Suisse demande la réorientation de l’AVS au lieu de son démantèlement ainsi qu’un paquet d’ensemble équilibré. Décembre 2005 - OCDE - International - Vieillissement démographique et politiques de l'emploi - Une série de publications consacrées au vieillissement et aux politiques de l'emploi dans certains pays de l'OCDE. 21 pays participent à cette étude dont plusieurs pays européens et pour l'heure 18 rapports ont été publiés. 6 décembre 2005 - OCDE - Irlande - Présentation de John Martin sur le « Vieillissement et les politiques de l'emploi: Irlande » - Dans le cadre de la conférence annuelle du marché du travail de FÁS à Dublin, le directeur du département de l'OCDE consacré à l'emploi, au travail et aux affaires sociales, a présenté les principales conclusions d'un rapport de l'OCDE sur le « Vieillissement et les politiques de l'emploi: Irlande. » 22 novembre 2005 - CSC, CGSLB, FGTB - Belgique - La FGTB, la CSC et la CGSLB jugent que le Pacte des générations, tel qu’il a été adapté, reste insuffisant - Elles constatent qu’après la manifestation/grève massive du 28 octobre, le gouvernement a apporté une série d’adaptations en matière d’emploi des jeunes, d’emplois de fin de carrière, de périodes assimilées et de prolongation des CCT prépension à 55-56-57 ans après 38 ans de carrière. Elles continuent à dénoncer une série de mesures et de lacunes... 16 novembre 2005 - CGSLB - Belgique - Pacte des générations: où en est-on ? - Le 28 octobre, nous avons fait grève et nous étions plus de 100.000 à manifester Bruxelles. Apparemment, cela a eu de l’effet ! Le mercredi 16 novembre, nos négociateurs participeront à une nouvelle « concertation » entre le gouvernement et les partenaires sociaux. A cette occasion, ils avanceront nos sept revendications. 2 novembre 2005 - Travail.Suisse - Propositions insuffisantes concernant la retraite flexible - Travail.Suisse est déçu des propositions du Conseil fédéral sur la 11e révision de l’AVS. Le Conseil fédéral ne veut pas améliorer – par rapport au projet soumis à consultation – en particulier les possibilités d’une retraite anticipée pour les bas et moyens revenus, bien qu’un clair besoin social se manifeste à cet égard. Le refus total de l’USAM et de l’Union patronale suisse sur cette question montre clairement que c’est de droite que vient le blocage de la réforme en Suisse. 24 octobre 2005 - CES - Europe - Proposition de Directive sur la portabilité des droits à pension complémentaire : La CES regrette le manque d'ambition de la Commission - La proposition de Directive sur la portabilité des droits à pension complémentaire qui établit des « principes » communs (ce ne sont donc pas des droits) a pour but d’améliorer l’exercice de la libre circulation. Ce texte passera devant le Parlement européen prochainement. Malgré ses réserves sur plusieurs points de cette proposition de directive, la CES souligne qu’elle a toutefois le mérite d’exister et que ces principes s’appliquent aussi bien à ceux (celles) qui se déplacent d’un Etat à un autre qu’à celles et ceux qui se déplacent à l’intérieur même du pays. Octobre 2005 - CSC, CGSLB, FGTB - Belgique - Manifestation - Vendredi 28 octobre 2005, 11h30, Bruxelles-Nord - Le gouvernement et les employeurs veulent imposer aux travailleurs âgés de travailler plus longtemps. Ils veulent aussi exercer des pressions sur les travailleurs licenciés. Dans le même temps, le gouvernement reste les bras croisés et admet qu’il n’atteindra pas l’objectif, qu’il s’était fixé,de créer 200.000 emplois. Dans le même temps, 140.000 jeunes n’ont pas encore trouvé d’emploi, la plupart des travailleurs d’origine étrangère cherchent en vain et beaucoup de femmes éprouvent de grosses difficultés à trouver un boulot. 11 octobre 2005 - FGTB - Belgique - Fin de carrière et sécurité sociale - L’accord conclu hier par le gouvernement sur la fin de carrière prouve que la FGTB a eu raison de passer à l’action le 7 octobre. Les propositions qui étaient sur la table la veille du 7 octobre étaient loin d’être aussi rassurantes que ce que certains affirmaient : la prépension conventionnelle à 58 ans était effectivement menacée et nombre d’autres propositions – comme le régime appliqué en cas de restructurations – étaient tout simplement inacceptables. 7 octobre 2005 - FERPA - Europe - La FERPA remet une pétition à la Commission Pétitions du Parlement européen - Notre voix doit être écoutée par les institutions européennes ! Nous sommes 80 millions de citoyens retraités et de personnes âgées, et nous voulons participer activement à la démocratie européenne, conformément au droit consacré par l’art. 25 de la Charte de Nice. Nous demandons la création d’instruments permettant aux retraités de s’exprimer vis-à-vis des institutions européennes lorsque ces dernières prennent des décisions concernant le quotidien des citoyens européens âgés. 3 octobre 2005 - FGTB - Belgique - La FGTB maintient la pression - Grève de 24 heures le 7 octobre - Des prépensions pour les aînés c’est… des emplois pour les jeunes 13 septembre 2005 - FGTB - Belgique - Fin de carrière: la FGTB pose ses balises - Le Bureau de la FGTB s’est réuni ce mardi 13 septembre pour examiner la problématique de la fin de carrière. La FGTB regrette que le Premier Ministre n’ait pas fourni aux interlocuteurs sociaux une note arrêtant les positions du gouvernement et qu’il ait reporté les arbitrages après le prochain week-end, plaçant ainsi les interlocuteurs sociaux dans un timing qui rend difficile une consultation correcte de leurs instances. 31 août 2005 - Travail.Suisse - Travail.Suisse revendique un âge de l’AVS flexible pour toutes les catégories de revenus - Travail.Suisse, l’association faîtière des travailleurs, revendique une transformation au lieu d’un démantèlement de l’AVS. Par conséquent, Travail.Suisse soutient sur le principe l’initiative lancée par l’USS en faveur d’un âge flexible de la retraite dès 62 ans. Par ailleurs, Travail.Suisse considère le modèle d’une rente de transition comme une alternative possible. Toutefois, des améliorations importantes devront être apportées par le Parlement aux propositions soumises à consultation pour la 11e révision de l’AVS. Travail.Suisse s’emploiera à les obtenir avec toute la véhémence nécessaire. 30 juin 2005 - Travail.Suisse - Consultation sur la 11e révision de l’AVS: Réaménager au lieu de démanteler: 800 millions pour la retraite anticipée - Le 16 mai 2004, la population a rejeté un démantèlement dans l’AVS avec une majorité des deux tiers. En prévoyant un démantèlement des prestations de plus de 500 millions de francs, la nouvelle version de la 11e révision de l’AVS ne tient pas compte du résultat de cette votation. Travail.Suisse ne peut approuver les modifications proposées que si c’est le prinicipe du réaménagement et non pas celui du démantèlement qui l’emporte et que l’on utilise toutes les économies pour permettre aux personnes à revenus moyens et faibles de prendre une retraite anticipée. 30 juin 2005 - Fédération générale du travail de Belgique (FGTB) - Le Comité fédéral de la FGTB et la concertation « vieillissement actif » - Pas question de toucher aux prépensions ou aux assimilations, pas question d’étendre le contrôle de disponibilité des chômeurs aux plus de 50 ans, pas question d’un malus pension, sont quelques unes des conclusions fortes du Comité fédéral de la F.G.T.B. réuni ce mardi 28 juin 5 janvier 2005 - Union syndicale Suisse - USS - Plutôt que de relever l'âge de la retraite, introduisons la retraite à la carte entre 62 et 65 ans - Socialement, l'an 2004 a été marqué par la victoire des référendums lancés contre la 11e révision de l'AVS, le train de mesures fiscales et le nouveau droit du bail, ainsi que par l'acceptation de l'assurance-maternité. Le NON sec adressé par le peuple à la 11e révision de l'AVS a éclipsé tout le reste. Pour la deuxième fois depuis 2003 (offensive contre les rentes, c'est-à-dire contre l'indice mixte, via un train de mesures d'austérité), les syndicats sont parvenus, en s'alliant à la gauche et aux Verts a faire pièce à un démantèlement social qui visait aussi l'AVS. Cependant, ce NON clair n'est pas uniquement un NON au démantèlement social, mais aussi un acte de foi en faveur de cette assurance populaire qu'est l'AVS, le cœur même de notre État social. La majorité de la population est opposée à un relèvement de l'âge de la retraite, mais souhaite au contraire que l'on tienne une bonne fois la promesse faite il y a de nombreuses années d'une retraite à la carte socialement acceptable. 22 novembre 2004 - Travail.Suisse - L’Union patronale suisse demande un relèvement général de l’âge de la retraite - Des propositions peu utiles - L’Union patronale suisse demande à nouveau un relèvement général de l’âge de la retraite dans l’AVS à 66 ans. Pour Travail.Suisse, cette proposition est tout simplement inacceptable. 17 novembre 2004 - Belgique - FGTB - Avertissement au Ministre B. TOBBACK Pensions complémentaires : ne pas toucher au libre choix des travailleurs - La Fédération générale du travail de Belgique (FGTB) est surprise et s’inquiète de certaines déclarations du ministre des pensions. Selon le Ministre des pensions, la pension légale ne sert plus qu'à élever tout le monde juste au-dessus du seuil de pauvreté parce qu'il n'y a pas d'adaptation automatique au bien-être. De même, le Ministre estime, qu’en matière de pensions complémentaires, il faudrait supprimer la possibilité de liquider le capital en une fois. Enfin, le Ministre juge que le capital restant du titulaire décédé prématurément devrait rester dans le fonds de pension et ne pas profiter aux proches parents. 3 novembre 2004 - Belgique - PTB - Travailler cinq ans de plus ? « Absurdité médicale », affirme la mutualité - « C'est bien moins grave qu'on ne s'y attendait », ont dit les ministres après la déclaration gouvernementale de leur grand chef Verhofstadt, début octobre. Et la plupart des journaux ont repris le même refrain. Verhofstadt veut toutefois qu'on travaille tous cinq ans de plus. Il veut y arriver de la même manière qu'il a porté l'âge de la pension des femmes de 60 à 65 ans : progressivement, pour que l'affaire soit conclue en 2010 au plus tard. Est-ce « moins grave », vraiment ? La mutualité socialiste dit en tout cas que c'est une « absurdité médicale ». Les travailleurs plus âgés seront également moins bien payés qu'aujourd'hui. 17 mai 2004 - Suisse - Travail.Suisse - Votations du 16 mai 2004 - A l’AVS, on ne touche pas - Avec la 11e révision de l’AVS, les partis bourgeois ont cherché à affaiblir l’AVS. Cette tentative a échoué. Le peuple veut une AVS solide. Travail.Suisse a lancé le référendum contre la 11e révision de l’AVS et se réjouit que la population ait rejeté ce projet d’économies insensé. L’âge de la retraite à 67 ans n’est définitivement plus d’actualité et la reprise de la 11e révision de l’AVS devra comprendre un âge de la retraite flexible pour toutes les catégories de revenus. 16 octobre 2003 - Suisse - Travail.Suisse - Communiqué sur la 11e révision de l’AVS - Travail.Suisse lance le référendum - Lors de sa séance d’aujourd’hui, le Comité de Travail.Suisse a décidé de lancer le référendum contre la 11e révision de l’AVS. Au lieu d’apporter l’indispensable flexibilisation de l’âge de la retraite pour toutes les catégories de revenus, cette révision n’est qu’un exercice de démantèlement considérable des rentes de plus de 850 millions de francs par an. Travail.Suisse considère que la 11e révision de l’AVS, en tant que pur programme de démantèlement, est inacceptable. 19 septembre 2003 - Suisse - Travail.Suisse - Travail.Suisse rejette la perforation de la partie obligatoire de la LPP - La situation financière des caisses de pension s’est considérablement améliorée depuis le début de l’année. Travail.Suisse salue la promulgation de règles du jeu claires pour des assainissements. En revanche, Travail.Suisse juge inacceptable la possibilité d’aller en-dessous du taux d’intérêt minimal dans la partie obligatoire de la LPP. 17 septembre 2003 - Suisse - Travail.Suisse - Naufrage de la retraite flexible au National - La pièce maîtresse de la 11ème révision de l’AVS a définitivement fait naufrage au Conseil national avec le non à une retraite flexible aussi pour les bas revenus. Pour les organisations de travailleurs-euses la question du référendum est désormais devenue aiguë. 2 septembre 2003 - Belgique - PTB - Les prépensions dans le collimateur du gouvernement - Pourquoi les travailleurs sont-ils vidés, lessivés, stressés, cassés à 50 ans? Comme infirmière à Belgacom, Mieke Van den Bussche s'est trouvée à un poste d'observation privilégié. En tant qu'infirmière, elle a senti combien les gens sont mal. Et se trouvant à Belgacom, modèle du genre, elle a vu ce que peut être la dégradation des conditions de travail. Pourtant, si tant de travailleurs aspirent à la prépension, le gouvernement veut au contraire s'attaquer à celle-ci. Il ne lui est pas possible de la supprimer purement et simplement, mais il compte bien la décourager de diverses manières. 9 juin 2003 - Bureau international du travail (BIT) - Réforme des retraites dans les pays candidats à l'Union européenne: tiraillée entre le public et le privé - Les ministres du Travail des 13 pays candidats à l'Union européenne, dont 10 y accéderont le 1er mai 2004, se retrouveront en marge de la Conférence internationale du Travail pour discuter de la réforme de leurs systèmes de retraite. Leurs discussions prendront pour base une étude du Bureau international du Travail (BIT) qui fait le point des modifications apportées à leurs régimes de sécurité sociale depuis le milieu des années 90. 22 mai 2003 - Travail.Suisse - Mesures pour l’assainissement des caisses de pension - Le Conseil fédéral prouve son sens de la mesure Travail.Suisse examinera minutieusement les mesures proposées dans le cadre de la procédure de consultation par le Conseil fédéral en ce qui concerne l’insuffisance de couverture dans le 2ème pilier. La question de savoir si les retrai-tés doivent aussi fournir une contribution de solidarité pour l’assainissement d’une caisse de pension est d’une grande importance pour Travail.Suisse. Sur le fond, les rentes de la partie obligatoire du 2ème pilier sont intangibles Lire la suite chez Travail.Suisse >>>
11 avril 2003 - CFTC - France - Bruxelles ouvre la chasse aux préretraités - La CFTC considère que les récentes déclarations d'Anne Diamantopoulou, commissaire européenne aux affaires sociales sur les préretraites, sont à la fois simplistes et dangereuses. Lire la suite à la CFTC - 11 avril 2003 >>>
12 mars 2003 - CSC - Suisse - Est-ce aux familles de tout payer? - Les employeurs, les travailleurs, les pensionnés : ce sont les trois groupes partie prenante à une caisse de pension. Si une caisse de pension doit être assainie, seuls ces trois groupes y contribuent. Dans ce contexte, considérer les rentes comme un sujet tabou revient à faire peser une grande partie du poids de l’assainissement sur les épaules des travailleurs. En d’autres termes, ce sont avant tout les pères et mères de famille, déjà fortement mis à contribution, qui doivent payer pour l’assainissement du 2e pilier. Lire la suite à la CSC >>>
12 mars 2003 - Grande-Bretagne - Le Département du travail et des pensions du Gouvernement britannique a mis en ligne un Forum de discussion à propos de son Livre Vert sur la réforme des pensions. Le forum sera ouvert du 10 au 23 mars 2003. Vous pouvez aussi consulter la Campagne sur les retraites de la centrale syndicale britannique TUC. 5 mars 2003 - CFDT - Retraites : Quand Bruxelles s'emmêle... - Malgré les discours rassurants des pouvoirs publics français, le document de la Commission des communautés européennes intitulé « L'avenir de la stratégie européenne pour l'emploi », qui sera débattu les 6 et 21 mars prochain par le Conseil de l'Union européenne, fixe clairement pour objectif de « relever de cinq ans d'ici 2010 l'âge moyen d'accès à la retraite dans l'UE. » Lire la suite à la CFDT >>>
Belgique - FGTB - Pensions : Faut-il avoir peur de l'avenir ? - En 2002, un Belge sur cinq a plus de 60 ans, en 2030, un Belge sur trois sera dans le cas. Notre système de pension
légale, organisé dans le cadre de la Sécurité sociale et financé par les cotisations sociales obligatoires prélevées sur
le salaire de chaque travail-leur, pourra-t-il faire face à ce vieillissement de la population ? Lire la suite à la FGTB - décembre 2002 >>>
Allemange - 19 novembre 2002 - Le débat sur l'avenir du système de retraites a rebondi ce week-end en Allemagne après une interview accordée samedi à la chaîne ZDF par la ministre de la Santé et des Affaires Sociales, Ulla Schmidt (SPD). Celle-ci a évoqué deux pistes à long terme qui ont réveillé les critiques de l'opposition, mais aussi engendré un débat au sein de la coalition. Un débat "prématuré" estime Bernd Rürup, le président de la nouvelle commission chargée de préparer une vaste réforme des systèmes d'assurance sociale dans les mois qui viennent. Lire la suite aux Nouvelles quotidiennes d'Allemagne - 19 novembre 2002 >>>
Allemagne : Le SPD et les Verts se mettent d'accord sur le montant des cotisations-retraites - les milieux économiques très critiques - Après les divergences qui étaient apparues en fin de semaine dernière sur l'ampleur de la hausse des cotisations-retraite, les deux partenaires de la coalition, le SPD et les Verts, se sont mis d'accord lundi soir sur le chiffre de 0,4 %, au lieu des 0,2 % initialement prévus. Cette hausse provoque la colère des milieux économiques. Lire la suite aux Nouvelles quotidiennes d'Allemagne - 6 novembre 2002 >>>
Les Nouvelles quotidiennes d'Allemagne - 14 mai 2001 - L’approbation de la réforme des retraites est assurée - Après des tiraillements de plusieurs mois, la réforme des retraites va aujourd’hui enfin pouvoir franchir la dernière étape au Bundesrat. L’approbation de la chambre des Länder est assurée, les grandes coalitions des Länder de Berlin et de Brandebourg ayant annoncé qu’ils approuveraient le paquet de réformes du gouvernement. Les deux Länder ont déclaré qu'après l’amélioration du projet de loi dans la commission de médiation, de la pension de réversion (part de la retraite du défunt versée au conjoint survivant) et l’intégration des biens immobiliers destinés à l’habitation à l’assurance vieillesse privée, rien ne s’oppose plus à un vote positif. L’approbation de Berlin et de Brandebourg assure au gouvernement la majorité nécessaire des 35 voix. Le ministre du travail, Walter Riester a fait encore une fois appel aux Länder dirigés par l’Union, pour qu’ils ne refusent pas à nouveau la réforme.
IMF - 3 mai 2001 - Grèce: Grève nationale pour le maintien des pensions et une meilleure sécurité sociale -
IFM (International Federation of Metalworkers) - Par une grève nationale de 24 heures le 26 avril, suivie par des centaines de milliers de travailleurs dans toutes les grandes villes en
grèce, les syndicats sont parvenus à faire retirer le plan du gouvernement . Les syndicats ont déclaré que la grève était une pression
sur le gouvernement socialiste pour geler le projet et pour ouvrir un dialogue sur le sujet. Le plan rejeté visait à relever l'âge de la
pension, pour les hommes et les femmes, de 55 à 65 ans, la suppression de la protection de certaines catégories, comme le travail
dans des endroits dangereux ou le travail lourd, et de ne plus reconnaître certaines catégories de travailleurs non-protégés.
Les syndicats exigent également le financement tripartite du système de sécurité sociale, un renforcement des cotisations fiscales
et sociales des employeurs, la réduction de la moitié du pourcentage actuel du chômage qui est de 13% et l'admission des
travailleurs immigrés (estimés à 800.000 en Grèce) au système de sécurité sociale. Les syndicats GSEE organisent une nouvelle
manifestation pour le 17 mai 2001.
FGTB - Belgique - 3 avril 2001 - Pensions complémentaires, Non à l’article 27 du projet de loi Vandenbroucke - Le Gouvernement prépare sur l’initiative de Frank Vandenbroucke, Ministre des Affaires sociales et des Pensions, une loi relative aux pensions complémentaires en général et au deuxième pilier des pensions en particulier. Certaines dispositions, comme l’article 27 (*) du projet, sont pour le front commun des employés, inacceptables. Une concentration de quelques 3000 personnes l’a dit, haut et fort, le 30 mars dernier en la salle de la Madeleine à Bruxelles ainsi qu’au Chef de Cabinet du Ministre à qui elles ont transmis une pétition en ce sens.
La revendication du front commun des employés, du reste soutenue par les militants de la Centrale
Générale et du Métal, a trouvé écho et sera relayé par nos interprofessionnelles lors des prochains
contacts avec le Gouvernement.
Projet de réforme des retraites en AllemagneLa presse s'est fait largement l'écho cette semaine des débats autour de la réforme des retraites. Si les commentateurs saluent l'aboutissement des négociations - les propositions du gouvernement ont été acceptées par les groupes parlementaires SPD et Verts - , certains se montrent critiques quant au résultat final et mettent en cause la façon dont M. Riester a mené les discussions. Le quotidien économique, Handelsblatt, reproche au Chancelier d'avoir été "trop à l'écoute des syndicats", le gouvernement s'étant engagé à favoriser la mise en place de plans-retraite cofinancés par les employeurs. "On reporte ainsi une véritable restructuration de l'assurance-retraite qui devrait pourtant être réalisée au plus vite", explique le quotidien. Selon la Frankfurter Allgemeine Zeitung, "le projet de réforme va à l'encontre des mesures d'économie nécessaires". "Ce projet de loi ne représente pas une solution au problème des retraites à long terme", ajoute le journal, qui estime que "le Ministre fédéral du travail a fait preuve de manque de loyauté durant les négociations", et que ses propositions se distinguent par leur "faiblesse conceptuelle". Le Tagesspiegel note que personne n'a critiqué ouvertement M. Riester, " sans doute en raison du soutien dont il bénéficie de la part du Chancelier".
Aux Nouvelles quotidiennes d'Allemagne du 4 septembre 2000, le dossier de la réforme des retraites en Allemagne pourrait être bientôt débloqué.
Le gouvernement a fait un pas en direction de l’opposition et des syndicats à propos du problème des retraites. Le projet annoncé d’encouragement de l’assurance vieillesse privée prévoit une allocation mensuelle de 30 marks par enfant, comme l’exigeait la CDU. Le texte élaboré par M. Eichel comporte maintenant un volet social qui devrait plaire aux syndicalistes. Les premières réactions de l’opposition sont favorables. Le projet doit d’abord être voté par le cabinet des ministres.
Le 31 mai 2000, les Nouvelles quotidiennes d'Allemagne rapportaient que le ministre du Travail veut diminuer les pensions de retraite légales et encourager la retraite par capitalisation privée. Le ministre du Travail, M. Walter Riester, a présenté un grand plan de réforme des retraites qui a déjà reçu l’aval des experts du SPD et des Verts. Il envisage un système mixte combinant la pension légale traditionnelle et une pension complémentaire privée. Ceci permettrait de maintenir le taux des cotisations de retraite au-dessous de 20% jusqu’en 2020 et aux alentours de 22% d’ici à l’an 2030. Dorénavant les pensions seront indexées sur l’évolution des salaires nets. M. Riester prévoit que les salariés mettront de côté tout d’abord 0,5%, puis, d’ici à 2008, 4% de leur salaire brut, pour se constituer un pécule pour leurs vieux jours. Le système de prévoyance individuelle ne doit pas être obligatoire. Toutefois, le gouvernement voulant l’encourager, les revenus modestes et moyens auront droit à une subvention maximale de 400 marks par an pour se constituer un patrimoine. Aucune incitation fiscale n’est prévue. On augmentera la pression sur les futurs retraités pour qu’ils se constituent des réserves personnelles en diminuant leur pension légale. Une réunion consacrée au problème des retraites doit avoir lieu à la Chancellerie le 13 juin.
Caisse de retraite pan-européenne
Parmi les scénarios qui courent actuellement autour des différentes réformes des caisses de retraite tant européennes qu'américaines, l'un d'eux proposent une unification européenne. Selon David Blecher de la firme conseil Hewitt Associates, le projet d'une caisse de retraite pan-européennes rencontrerait plusieurs obstacles mais les tenants du projet continueraient de croire à sa faisabilité. L'idée d'une caisse de retraite unifié provient de plusieurs multinationales européennes qui y tireraient de forts avantages financiers principalement aux niveaux de la gestion et l'investissement. Actuellement, les multinationales doivent faire une gestion séparée dans chaque pays où ils opèrent ce qui, à leur avis, leur cause préjudice en terme de rentabilité. Toutefois, les gouvernements européens n'ont pas été très ouvert à cette idée puisqu'un fonds unifié représenterait une libre circulation des investissements d'un pays à l'autre et pourrait se répercuter en perte d'impôts pour les gouvernements. D'ailleurs la diversité des systèmes fiscaux et la complexité des règles de taxation d'un pays à l'autre rend encore plus illusoire la création d'une caisse de retraite pan-européen. Malgré les obstacles de taille, il semblerait que les multinationales continueront de maintenir le cap pour l'obtention d'une ouverture pan-européenne de la gestion des caisses de retraite. Le potentiel de rentabilité sur l'investissement d'un tel système a tendance à rendre les multinationales fort combatives.  |
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